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大家好，我是小鹿学姐。

每年都有几十万留学生回国求职，也有不少留学生的同学重视着小鹿。

按理来说，留学生应该是要比国内的学生更有优势，但现状是，许多留学生回国后，没有好好掌握住自己作为应届生的时刻短时刻，错过了不少名企的校招，后悔莫及，乃至薪水还不如普通高校应届生。

今日就来说说假如决议了回国求职后，留学生应该怎样更好地发挥自己的优势，掌握时机。

应届生/往届生

优势

1、外语才能

留学生在国外日子，外语才能一般要比国内的好，而且国内学生的外语才能许多都停留在听、写，而留学生的外语才能能和人沟通。

2、处事才能

留学生在国外日子期间往往都是一个人在单独日子，一般比国内的学生更独立，处理问题也更老练。适应才能上也比一般没有相同阅历的同学强一些。

3、世界视界

留学生在国外日子的时分，能与来自不同国家的人沟通，也就比国内的同学更有世界思想，视界更开阔。

以上3点，都能够写在简历上，为其加分。

然后，先处理一切问题的首位、也是最简单着手的为题——时刻问题。

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国内校招时刻组织

首要要知道，国内的企业校招分为秋招和春招。

春招，也能够作为是秋招的补招，在秋招后第二年的3月-5月。而政府事业单位是11月-次年5月。

有必要留心一下的是，2020校招并不是在2020 年举办的，而是从2019年的8、9月份就开端了，会继续到2020年的6月份。招聘面向的是国内2020.7左右结业的应届结业生。

每年的 8、9 月份-12月份的秋招，绝大多数都是企业校招的顶峰；到了第二年的上半年的春招，公务员和事业单位就成为了校招的要点。

也有不少企业开战了留学生专场的校招，但是对留学生的结业时刻也抓得比较紧，加上回国预备资料的时刻，不少留学生以为的“等第二年秋招”是十分不沉着的。

海外生秋招专场

OPPO 面向19年8月到20年12月结业的留学生

拼多多 面向19年11月到20年10月结业的留学生

海尔 面向19年8月到20年9月结业的留学生

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留学生校招信息途径

应届生的身份是十分名贵的，这也是你最接近名企和大公司的时刻。小鹿主张留学生的同学一旦决议了要回国，那就要亲近留心国内的各台甫企的校招信息。

能够重视各大招聘网站，如出息无忧、应届生求职、牛客网、看准网等。

意向企业的招聘大众号、官网。

校园的宣讲会信息。

还能够重视小鹿职研社大众号，聚集各种新鲜校招信息。

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留学生校招时刻节奏主张

一般主张留学生的校招节奏是这样的：

10月-11月：将实习等内容弥补进简历等求职文书，并预备网申，预备面试，进行Networking、面试等实战操练。

11月-12月：追寻面试后续事宜（面试一般有3轮以上，第一轮面试完毕后需求跟进、预备第二、三轮面试）。

1月-2月：完善求职文书、训练各项软技术、一起为春招做好预备。

3月-6月：春招简历投递、预备面试、面试实战。

6月-8月：拿到Offer并承认是否承受、办理入职和相关身份转化手续、做好入职预备。

特甭说说回国时刻比较特别的英国和澳洲：

英国

英国留学生往往都读“一年硕”，时刻太紧张，根本没什么时刻重视校招，更甭说去实习了。

不过英国是12月结业的，假如组织得好的话，能够有2次校招。

主张：

结业前一年:

9月 预备简历，测验海投，堆集经历。

10-11月，网申敞开，投简历，并一起寻觅内推时机。

结业年:

3-4月 复活节假日，参与国内春招试水，为本年秋招经历摸规则。

7-8月 预备和完善简历，重视公司网申敞开时刻，时刻做好投简历预备。

9-10月 结业季，集中精力主攻网申。

10月中旬，大部分网申到了 deadline，记住这个时刻点。

10-11月，与HR洽谈回国参与面试或视频面试，合理组织时刻。

12-次年1月，拿到 offer。

一般英国留学生会挑选10月回国，这儿特别提示，肯定不能比及12月才回国，好坑位剩的不多了。小鹿每年都会接到一大波这样的英国留学生的求助......

澳洲

澳洲党和国内时节相反，寒暑假也相反，所以更应该早早规划时刻！

而且强烈主张寒暑假回国马上实习！

主张：

结业前一年:

7月 澳洲寒假，开端预备简历。

8-9月 重视网申，国内应届生招聘顶峰，但是提早了解一下怎么展示本身竞争力和心仪企业所需人才类型。

10-11月 操练面试，使用澳洲暑假时刻回国面试，时刻较富余宽松。

结业当年:

2-4月 重视国内春招

7-10月 重视国内秋招

11月 拿到 offer

好了，这便是今日的内容，挑选在11月推送，期望能给各大留学生同学们及时的时刻规划的主张，11月左右应该要预备好简历了。

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